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人力资源总监

发布日期:2017-01-06 16:46 来源:http://www.diezmas.com 点击:

岗位职责

岗位职责:

1、 组织制定人力资源整体战略规划和组织规划,建立并完善人力资源管理体系,完善人力资源管理制度。  

2 、拟订人力资源成本预算,监督控制预算的执行.

3、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作。

4、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施。

5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案.



职位要求

任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理或相关专业。

2、具备10年以上人力资源从业经验,5年以上大型企业或上市公司岗位管理经验者优先。

3、具有丰富的人力资源专业知识,熟悉人力资源六大模块的工作。

4、具备良好的计划、组织、协调、沟通能力,责任心和敬业精神。


工作地点

济南市历城区工业北路83号

招聘人数

1

招聘负责人联系方式

0531-86951393
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